Leistungspakete

Pakete

Preismodell und Leistungsumfang

Die Pakete sind modular gestaltet und können an die größe und bedürfnisse Ihrer organisation angepasst werden. Leistungen umfassen analysen, workshops, begleitendes coaching und evaluative nachbereitung. Detaillierte inhalte werden im persönlichem dialog abgestimmt.

Basis

Einführungsangebot

Informationspaket und kurzes Einführungsgespräch

0
Einmalig
  • Informationsmaterial über Methoden
  • Kurzgespräch zur Bedarfsermittlung (30 Minuten)
  • Empfehlungen für nächste Schritte
  • Kontaktinformationen und rechtliche Hinweise
Anfrage senden
geeignet für Einzelpersonen
Pro

Organisationsprogramm

Langfristige Begleitung und Integration

1350 CHF
monatlich
  • Zugang zu Online-Modulen für Führungskräfteentwicklung
  • Wöchentliche Praxisübungen zur Achtsamkeit und Reflexion
  • Zwei Einzelcoaching-Sitzungen pro Quartal
  • Ressourcenbibliothek mit Studien und Arbeitsblättern
  • Peer-Gruppen für Erfahrungsaustausch
  • Zertifikat über Teilnahme an Leadership-Sessions
Details zum Pro-Plan
Für Führungskräfte und leitende Angestellte Flexible Laufzeit, steuerlich relevante Unterlagen verfügbar

Vertiefende Module zur spirituellen Selbstführung

Die vertiefenden Module von FocusXLead verbinden wissenschaftlich fundierte Ansätze zur Führung mit Methoden der inneren Achtsamkeit. Inhalte behandeln Wahrnehmung, Entscheidungsprozesse, Werteklärung und resilienten Umgang mit Stress. Ziel ist eine reflektierte Führungspraxis, die auf Selbstkenntnis und ethischer Orientierung beruht. Materialien basieren auf aktuellen Studien und Praxiserfahrungen aus Beratungsprojekten in Schweizer Organisationen.

Modulübersicht anzeigen
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Selbstwahrnehmung und Führungskompetenz

Dieses Modul fördert Methoden zur Steigerung von Selbstreflexion und emotionaler Regulation. Teilnehmer lernen, innere Reaktionen zu erkennen und Entscheidungen bewusster zu treffen, ohne übertriebene Erwartungen an schnelle Transformation.

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Werteorientierte Entscheidungsfindung

Fokus auf Werteklärung und ethische Prämissen in der Führung. Praktische Übungen unterstützen dabei, Handlungsoptionen mit organisationalen Zielen und persönlicher Integrität abzugleichen.

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